مدیر یک سازمان بهداشتی تحت سرویس ملی سلامت بریتانیا (NHS) در جریان یک تحقیق رسمی اعلام کرد که سازمانی به نام «اعتماد» قصد حذف 4000 گزارش مربوط به برنامه‌ریزی کادر و چیدمان کار، معروف به «روتای»، را داشت. او بیان کرد که به نظر این سازمان، «اعتماد» در شرایط اضطراری قرار داشته و تحت فشار بوده تا نگرانی‌های خود دربارهٔ برنامه‌ریزی کادر، که می‌تواند بر مراقبت از بیماران و شرایط کارکنان تأثیر بگذارد، را مطرح نکند. این تحقیق در حال بررسی نحوه برخورد «اعتماد» با این گزارش‌ها و اینکه آیا کارکنان از ابراز نگرانی در مورد مسائل محل کارشان بازداشتی شده‌اند یا خیر است.