کارگران بندری استرالیا در پی کاهش ساعت کار خود به ۲۸ ساعت در هفته هستند، اما نگرانیهایی در مورد تأثیر اتوماسیون و هوش مصنوعی بر مشاغلشان ابراز میکنند. اتحادیههای کارگری از افزایش استفاده از فناوریهای جدید در عملیات بندری انتقاد کردهاند، به ویژه سیستمهای هوشمند که قادر به انجام وظایفی مانند بارگیری و تخلیه کالا از کشتیها هستند.
این اتحادیهها بر این باورند که اتوماسیون میتواند منجر به کاهش فرصتهای شغلی یا محدود شدن ساعات کاری برای کارگران انسانی شود. آزمایشهایی در چندین بندر استرالیایی در حال انجام است تا تأثیر این تغییرات فناوری را ارزیابی کنند. مذاکرات فعلی بر روی هفته کاری ۲۸ ساعته، بخشی از تلاشها برای تطبیق با اتوماسیون و تضمین حفظ مشاغل و شرایط کاری مناسب برای کارگران بندری است.